5 Consejos para elegir una agencia de empleo de enfermería Honesto

He tenido una serie de enfermeras me escriben con las historias de las agencias de empleo de enfermería deshonestos que han tenido su dinero sin hacer nada por ellos. Esto realmente puede sacudir su fe en la gente y te dejan con un sabor amargo en la boca ... pero no deje que estas personas deshonestas que roban su sueño de mudarse a su carrera de enfermería en el extranjero! Aquí están algunos consejos acerca de juzgar la calidad de los reclutadores de enfermería que le ayudará a poner en marcha su trabajo hunt.Does la agencia de empleo de enfermería tiene un sitio web? Mayoría de las empresas que participan en el reclutamiento de enfermeras educadas internacionalmente tienen un sitio web. Hay algunas cosas que usted necesita para buscar en el sitio web que le ayudará a juzgar la calidad de la agencia y los reclutadores que trabajan para ellos.1. Están afiliados a alguna organización profesional, la afiliación de reclutamiento? Al igual que los abogados, los profesores y los agentes de viajes tienen las organizaciones de membresía, también lo hacen los servicios de reclutamiento. Estas asociaciones le ofrecen, el cliente, la protección contra las prácticas fraudulentas ilegales. Visite el sitio Web de enfermería agencys para ver si pertenecen a una organización de socios. Si ellos no hacen publicidad, puede enviarlas por correo electrónico y solicitar esta información.2. ¿Cuánto tiempo lleva la agencia de enfermería fue fundada? Agencias de contratación de enfermería que han estado operando por un tiempo tienen más probabilidades de funcionar legalmente y tenga en cuenta sus intereses, ya que tienen una reputación que mantener. Una de las peores cosas que una empresa puede experimentar es Recomendaciones pobres pasaron alrededor de boca-a-boca. 3. ¿Está buscando el profesional sitio web? Si una empresa no ha hecho el esfuerzo de poner un sitio web de aspecto profesional, esto puede ser una señal de que no toman su negocio en serio. El Internet es una herramienta de trabajo muy potente, sobre todo para una empresa que está trabajando con las enfermeras y los empleadores de enfermería en diferentes países.4. ¿Puedes encontrar las agencias condiciones de uso? Es habitual que los negocios en Internet para tener un enlace a los términos de los companys de uso, es tan fácil de encontrar? Cuando lo lees, puedes entender lo que significa? ¿Los costos y responsabilidades para el uso de su servicio de reclutamiento claramente establecidos? 5. ¿La agencia de empleo de enfermería han enumerado contactos fuera de línea? El negocio en línea debe tener una dirección de la vida real, y debe mostrar claramente en su página web. Puede que no sea en la página principal del sitio web de enfermería agencys, que puede aparecer en una página de contacto o en letra pequeña en la parte inferior de cada página, o en la lista de los términos de uso de la página. Si no puede encontrar una manera de ponerse en contacto con un representante de la agencia fuera de línea, es probablemente una buena idea tener cuidado. Añadir información de contacto en línea es parte de la ley anti-spam USAs y cualquier empresa con el objetivo de hacer negocios en línea con los EE.UU. o sus ciudadanos es necesario listar este information.While No puedo garantizar que el uso de estos consejos se asegurará que una carrera de enfermería en el extranjero, Les puedo asegurar con confianza que he utilizado estas estrategias a mí mismo y siempre he tenido buena suerte con ellos.