El embarazo es uno de los momentos más felices en la vida de una mujer, y lo último que una mujer quiere es preocuparse por el dinero . Desafortunadamente, de acuerdo a Ayudante de Costos, el costo promedio de un embarazo saludable en Estados Unidos por una mujer sin seguro de salud es de entre $ 9.000 y $ 17,000 , mientras que las mujeres con seguro pueden reducir sus facturas de hasta $ 3,000 o menos. Las mujeres pueden encontrar cobertura asequible embarazo a través de sus empleadores y opciones patrocinados por el gobierno , pero la compra de una póliza de seguro privado podría significar primas más caras. Seguro Médico Privado

Pocos planes de seguro de salud privado comprados individualmente incluyen prestaciones de maternidad para el embarazo . Mientras que esto te deja en el gancho para el trabajo de laboratorio , ecografías , las visitas a su obstetra y para el nacimiento de su hijo , la mayoría de los planes de seguro cubrirán sin embargo las complicaciones que pueden surgir durante el embarazo. Algunos proveedores de seguros ofrecen los corredores de maternidad o promociones para complementar su política , aunque usted tendrá que pagar una prima más alta para la adición de estos beneficios. Tenga en cuenta que usted puede tener un período de espera de hasta 12 meses o más antes de que su compañía de seguros pagará los beneficios para el embarazo.
HIPAA

La Portabilidad del Seguro de Salud Accountability Act , HIPAA o , regula los planes de seguro de salud de grupo, por lo que es más fácil para los empleados que participan en el plan de seguro de grupo de un empleador para recibir atención obstétrica de calidad a precios asequibles. A diferencia de los planes de seguro de salud adquiridos de forma individual , la mayoría de los planes de grupo incluyen beneficios por embarazo sin costo adicional para el empleado. Además, no existe un período de espera antes de que usted puede recibir beneficios a menos que usted está embarazada antes de inscribirse en el plan médico de su empleador , y en ese momento su compañía de seguros puede reconocer su embarazo como una condición pre - existente y rechazar la cobertura del embarazo por hasta 12 meses .
La Ley de Cuidado de Salud Asequible

a partir de enero de 2014, las disposiciones de la Ley de Asistencia Asequible hará que sea obligatorio para todos los planes de seguro de salud , incluidos los adquiridos en privado , para proporcionar prestaciones de maternidad en el marco de todas las políticas , sin la necesidad de un jinete de maternidad opcional. Además , las mujeres no tendrán que pagar primas más altas para la cobertura de embarazo o cualquier otra condición de salud. Hasta 2014 , todos los nuevos planes de seguros de salud deben proporcionar consejería , pruebas de detección y vacunas recomendadas para un embarazo saludable , sin costo para el tomador del seguro , independientemente de si la política incluye las prestaciones por maternidad .

Consideraciones

Si tiene ingresos y recursos limitados , puede calificar para el embarazo Medicaid. Emitida y regulada por cada estado de EE.UU. , Medicaid es un programa financiado por el estado federal que proporciona beneficios integrales a una madre y su hijo no nacido durante el embarazo. Las pautas de elegibilidad varían según el estado , pero muchos estados ofrecen Medicaid a las mujeres en los hogares con ingresos en o por debajo del 133 por ciento del nivel federal de pobreza. Si usted no califica para Medicaid y el embarazo debe pagar en efectivo por su hospital y los servicios de gineco , muchos hospitales y clínicas ofrecen descuentos en efectivo a las mujeres embarazadas que no tienen seguro que optan por pagar por adelantado o poco después del nacimiento de su hijo.