Seguro de discapacidad en Texas por lo general entra en juego cuando un empleado ya no es capaz de realizar las funciones básicas de su puesto de trabajo como consecuencia del deterioro físico a largo plazo de hacer el trabajo o desde un inesperado lesiones mientras trabajaba en el lugar. En algunos casos, el seguro por incapacidad parcial está disponible para aquellos que sólo pueden ejecutar las tareas de su ocupación de forma limitada o disminuida. Médicos Residentes

Existe un tipo específico de seguro de discapacidad para los estudiantes que participan en su residencia para convertirse en médicos en Texas. Este tipo de seguro de discapacidad es de precaución, en caso de que el residente debe convertirse en discapacitados en el trabajo, y también permite a los límites más altos de cobertura que otros tipos de seguros. Durante los años de residencia del estudiante, así como durante los primeros años que el estudiante comience a practicar la medicina , los seguros de invalidez premium calificado está disponible. Los aumentos de las primas como pasan los años , en relación con el aumento del salario del médico. Compensación
del Trabajador

El estado de Texas está obligado por ley a hacer financiera y alojamiento de médicos para un empleado que tiene un caso probado de ser lesionado en el trabajo . Dependiendo del lugar de trabajo , los desembolsos monetarios hacen generalmente una vez por semana en concepto de indemnización por la cantidad de horas de trabajo está perdido debido a la lesión o incapacidad sostenida.
Médicos

Otro tipo especializado de seguro de discapacidad se proporciona para aquellos que practican la medicina en el estado de Texas. El seguro de discapacidad para los médicos es a menudo objeto de los siguientes criterios :

Cómo financieramente estable es el médico en cuestión? En otras palabras, ¿puede él o ella permitirse el lujo de pagar las primas de los seguros de invalidez superiores?

El médico debe hacer una lista " propia ocupación ", como la definición de lo que constituye la discapacidad.

El seguro debe hacer consideraciones para las posibilidades del médico para la recuperación de la discapacidad.

incapacidad Parcial

En algunos casos de compensación del trabajador , el empleado se considera por un médico elegido por el empresario debe sólo parcialmente desactivado , lo que significa que él o ella todavía puede trabajar en una capacidad limitada en el trabajo que causó la lesión . Si, sin embargo , llevar a cabo el mismo trabajo adicional será lesionar o empeorar la condición del empleado , el empleador es responsable de encontrar otra tarea para el empleado para llevar a cabo durante las horas de trabajo .