El conflicto ocurre cuando dos o más partes creen que hay una amenaza a sus necesidades individuales, los intereses o preocupaciones. Los conflictos implican desacuerdos y diferencias de opinión. A veces los malentendidos exacerban los desacuerdos o crear percepciones de desacuerdo que no revelan las verdaderas condiciones . Situaciones amenazantes provocan diferentes tipos de respuestas de la gente. Algunas personas participan amenazas agresivamente , mientras que otros pueden comprometerse con la diplomacia para resolver los conflictos. Las personas que temen los conflictos pueden emplear estrategias de evitación de conflicto, porque temen el dolor o la aprobación deseo. Swallow Sentimientos

Una persona que evita el conflicto por ocultar sus sentimientos se conoce como un sentimiento - swallower . La táctica consiste en ocultar las verdaderas sensaciones, emociones u opiniones . Una sensación swallower busca la aprobación de los demás y valora la aprobación de más de expresar el dolor personal o angustia. Swallowers sentimiento puede sonreír mientras se experimenta el miedo, el dolor o la depresión. Swallowers Feeling no trabajan hacia la resolución de conflictos y pueden permitir que otros se aprovechen , los abusos o los dañan .
Cambio Asunto

Algunas personas usan una estrategia de prevención de conflictos que los intentos para ocultar un punto de conflicto cambiando el tema. Objeto cambios pueden creer que el asunto o asuntos involucrados con un conflicto en particular son demasiado complejos o difíciles de tratar. Cambiadores Asunto tratan de distraer a las partes en conflicto , poniendo de relieve temas menos polémicos . Cambiadores Asunto no trabajan hacia la resolución de conflictos y pueden crear una reacción violenta al posponer o prevenir la resolución de las cuestiones importantes de conflicto.
Manifiesta Evitar

Una persona que va más de lo posible para evitar el conflicto emplea una estrategia para evitar un conflicto abierto . Estos evasores quieren ocultar , retirarse o escapar de situaciones de conflicto . El que evita abierta puede alterar su estilo de vida y comportamiento para evitar lugares específicos , personas o actividades.

Autoinducido autoengaño

La gente usa el auto-engaño para protegerse de ellos mismos y de otras cosas que pueden hacerles daño . Autoengaño intencional es autoengaño autoinducida . Auto- engañadores auto- inducción de adoptar intencionadamente falsas opiniones o creencias para evitar el dolor o decepción . La auto- engañando evita conflictos autoinducido realmente desea un resultado o resolución de un conflicto concreto en particular, pero se encuentra a sí mismo acerca de esos deseos de evitar conflictos. Estos evasores de conflicto pueden negarse a reconocer la información fáctica y desarrollar profundos conflictos internos que conducen a sentimientos de alienación y de la incapacidad de conocer el auto .