ley británica es muy específico cuando se trata de pruebas de la vista . Los que llevan a cabo las pruebas debe ser calificado y competente. Los pacientes que reciben exámenes de los ojos deben esperar un nivel de atención elevado y constante . Los empleadores tienen la obligación de cuidar a los empleados para asegurarse de que su vista no está siendo dañada por su trabajo. La ley insiste en que los empleadores pagan o proporcionan pruebas de la vista para su personal y hacer una contribución a las lentes correctivas , si es necesario. La ley y los profesionales calificados.

Todo el que lleva a cabo las pruebas de visión en el Reino Unido por la ley debe ser un optometrista calificado y estar registrados en el Consejo General de la óptica antes de que empiecen a practicar. Es ilegal que una persona que se anuncian , ya sea como un optometrista que lleva a cabo exámenes de la vista , o un óptico que dispensa gafas y lentes de contacto , si es que no están calificados . Deben de haber emprendido una carrera universitaria tres años, y pasó un año ganando pagado experiencia clínica antes de que puedan registrarse. Su nombre se mantiene en el registro del Consejo de optometristas y ópticos . También están legalmente obligados a mantener sus habilidades y conocimientos al día .
La ley y el deber de cuidado

profesionales que están calificados y registrados para llevar a cabo las pruebas de visión tienen el deber legal de cuidado para asegurarse de que son competentes y que se comportan de una manera apropiada . Ellos están sujetos a los términos del Concilio General Óptica de servicio y las pruebas se llevarán a cabo bajo condiciones de examen de ojo del consejo. Los profesionales tienen que ofrecer un nivel consistente de cuidado y asegurarse de que se mantengan al tanto de los cambios o novedades en el campo . Ellos necesitan tener una buena forma paciente. Las infracciones de competencia y conducta podría resultar en una acción disciplinaria o cargos criminales si el individuo lleva a cabo exámenes de la vista cuando no están calificados para hacerlo .

Leyes prueba de la vista para los empleadores
los empleadores

están obligados por ley a proporcionar o pagar por exámenes de la vista y anteojos para el personal que utilizan las pantallas de ordenador sobre una base regular. También tienen la obligación de asegurar que los empleados sepan que tienen derecho a exámenes de la vista gratis si trabajan bajo la pantalla del equipo de exhibición de pantalla de la Salud y Seguridad ( DSE ) Reglamento de 1992 . También se requieren Gerentes de minimizar el riesgo para el personal que utiliza pantallas asegurando sus espacios de trabajo están diseñados correctamente. Ofreciendo las evaluaciones de salud ocupacional del personal y proporcionar escritorios que son lo suficientemente ancha como para permitir a un trabajador que se siente lo suficientemente lejos de la pantalla , son algunas de las medidas que podrían ayudar a proteger los ojos de alguien .