Cómo encontrar a un asilo de ancianos para un

Un centro de enfermería especializada o asilo Superior ofrece ayuda para aquellos que requieren de 24 horas la atención de enfermería especializada. Instalaciones requieren enfermeras registradas en el sitio las 24 horas del día y también utilizan otros profesionales, como auxiliares de enfermería y asistentes de enfermería certificados. Instrucciones
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Espere pagar entre $ 3.500 y $ 8.000 por mes para un centro de enfermería independiente especializada.
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Sepan que cuando los ancianos entran en una comunidad de retiro de cuidado continuo en la enfermería especializada o el nivel de asistencia, que tendrán que pagar una cuota mensual de mantenimiento que van desde $ 1,500 a $ 3,500 por mes.
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Nota que las personas mayores que entran en una comunidad de retiro de cuidado continuo en un nivel independiente tarde puede hacer una transición a la enfermería especializada o unidades de vivienda asistida como sus necesidades cambian. La cuota de mantenimiento mensual cubre esto y puede ser visto como una forma de seguro de cuidado a largo plazo.
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Hable con el médico de su familiar mayor o trabajador social para las remisiones al elegir un centro de enfermería especializada.
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Póngase en contacto con un administrador de atención geriátrica para obtener información sobre los centros de enfermería especializada en la comunidad de un familiar mayor. Administradores de atención geriátrica son a menudo las enfermeras, trabajadores sociales y psicólogos de profesión, con experiencia en geriatría. Cobran forma privada por sus servicios.
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Confirmar directorios en línea de instalaciones de cuidado de ancianos, como la revisión Senior Care, Guía de cuidados (415-474-1278) y Alternativas mayores (800-350-0770) para las listas de centros de enfermería especializada.
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Mira a través de las páginas amarillas locales para una lista de los centros de enfermería especializada.
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Tome el tour comercialización de centros de enfermería especializada potenciales. Hable con el personal y residentes por igual, preguntando acerca de los niveles de dotación de personal, credenciales y cualificaciones del personal, las comidas, la detección de drogas y empleado empleados verificación de antecedentes.