Sobre Negligencia enfermeras y Negligencia
Elementos de negligencia
acciones de enfermería constituyen negligencia cuando se infringen un deber de asistencia al paciente y las acciones son la causa legal del la lesión demostrable. Hay un deber general de todos los pueblos a ejercer siempre cuidado razonable y prudente para evitar riesgos previsibles a los demás. Ciertas relaciones o habilidades especiales pueden crear un nivel elevado de atención o la obligación de actuar en situaciones de emergencia.
Negligencia Médica
profesionales, como médicos y enfermeras , se mantienen a un alto nivel de atención a las acciones realizadas dentro del ámbito de su trabajo. Esta norma se define generalmente como la costumbre habitual de comportamiento de un profesional en las mismas o similares circunstancias. Una enfermera comete negligencia cuando se actúa de una manera diferente de aquel en el que una enfermera competente en la misma situación iba a actuar y el paciente está dañado como resultado.
Daño
Una enfermera puede causar daño a un paciente en una variedad de maneras. Una de las formas más comunes es a través de la administración inadecuada de la medicación. El papel del médico es instruir a la enfermera del tipo y la cantidad de medicamentos, y cómo debe ser administrado. La tarea de la enfermera es para llevar a cabo las órdenes del médico. Una enfermera también puede causar daños y, por tanto cometer malas prácticas mediante el uso de equipo médico.
Omisiones
negligencia y negligencia también puede surgir de las omisiones que causen daño. Una omisión es una falta de acción cuando el nivel de atención tendría acción requerida. Una enfermera tiene la obligación de controlar el estado del paciente e informar de los cambios significativos a un médico. Si una enfermera razonablemente competente debería haber advierte un cambio en la condición de un paciente, pero no lo hizo, la omisión puede dar lugar a la negligencia médica.
Responsabilidad
La cuestión de quién es responsable por negligencia de una enfermera puede ser complejo. Su empleador, a menudo un hospital, podría ser responsable subsidiario. También podría tener un seguro de mala praxis, el proveedor de lo que a menudo decide si se debe resolver una demanda por negligencia o asumir el costo de luchar contra él en los tribunales. Un médico de cabecera puede ser responsable si estaba en condiciones de impedir la negligencia de la enfermera, pero no lo hizo.