Cómo calcular personal- paciente Ratio de ESRD

Renal en Etapa Final Servicios de Enfermedades ( ESRD) a menudo tienen que proporcionar una relación específica entre el personal y para los pacientes con el fin de calificar para el gobierno federal, estatal o seguro privado . Esta relación debe ser para la atención directa a los pacientes , sin tener en cuenta los servicios de administración . Por desgracia , los proveedores de atención de salud modernos suelen ocupar dos roles - proporcionar atención a los pacientes , así como los servicios administrativos. Puede ser necesario separar estos servicios con el fin de satisfacer los requisitos de la compañía de seguros , la reducción a la cantidad exacta de la atención al paciente proporcionado con el fin de calcular las proporciones precisas . Si bien no es un proceso difícil , requiere un examen cuidadoso de los dos registros de pacientes y revistas que trabajan para recopilar la información necesaria. Cosas que necesitará
archivos de la Unidad de los pacientes tratados
registros del diario de las horas trabajadas y las tareas realizadas por el personal

Mostrar Más instrucciones Matemáticas 1

llevar a cabo un censo de pacientes todos los días que abarca un período de pago de dos semanas que no incluya un día de fiesta . Cuente el número de pacientes en la unidad de todos los días. Agregue todos los días juntos para obtener el número total de pacientes durante el período de dos semanas , y luego dividir por 14 para obtener una media diaria de los pacientes .
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Crear una lista de horas trabajadas por los médicos personal de la unidad , dividido en dos categorías : la atención directa a los pacientes , y la hora de administración . Cuente el número de horas trabajadas por los miembros del personal a lo largo del período de pago, y luego dividir su tiempo en consecuencia , a cada categoría . Añadir el total de horas trabajadas durante cada período de pago en cada categoría.
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Divide el total de horas de la duración media de desplazamiento para determinar el número de turnos representados por las horas de trabajo de cada categoría . Divida el resultado por 14 para determinar el número de turnos trabajados por el personal en promedio cada día . Calcule el número promedio de miembros del personal por turno al dividir el número de turnos por la duración media de los turnos.
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Tome el número promedio de miembros del personal en cada turno y el número de pacientes cada día para determinar la relación entre el personal y los pacientes de la unidad. Por ejemplo , 6 enfermeras por turno de trabajo el cuidado del paciente con una carga de pacientes de 30 para el día le dará una proporción de 01:05 enfermeras por turno.