Los médicos que trabajan bajo el modelo de práctica grupal prepago reciben un salario fijo que generalmente incluye beneficios complementarios. La práctica grupal prepaga recibe una tarifa fija por miembro inscrito y, por lo tanto, es responsable de los salarios y beneficios de sus médicos y demás personal. Este método de pago incentiva a los médicos a brindar atención rentable, ya que cualquier ahorro logrado mediante la reducción de los gastos médicos contribuye a las ganancias del grupo y se refleja en los salarios de los médicos. La naturaleza fija de los pagos también protege a los médicos de los riesgos financieros asociados con las fluctuaciones en las visitas de los pacientes o los costos del tratamiento, proporcionando una fuente estable de ingresos.