Las organizaciones sanitarias y asociaciones creadas y se esfuerzan por mantener los estándares éticos para garantizar la dignidad y la alta calidad de la atención dentro de la profesión médica. Sin embargo, estas normas pueden ser difíciles de mantener en la práctica debido a las situaciones éticamente complejas que a menudo se enfrentan los administradores de la salud, así como la organización de las estructuras y los objetivos de las organizaciones éticas de toma de decisiones dentro de la atención sanitaria. Código de Ética ACHE

El American College of Healthcare Executives ( ACHE ), una asociación profesional internacional de los ejecutivos de la salud , mantiene el "Código de Ética ACHE ", que establece las normas de conducta ética para los ejecutivos de la salud en sus relaciones profesionales y con los pacientes . Por el Código de Ética de ACHE , gestores sanitarios deben " llevar a cabo actividades profesionales con la honestidad , la integridad , el respeto , la equidad y la buena fe de una manera que refleje bien en la profesión. "
Estudios de Caso en Salud Gestión Ética

Frankie Perry , autor de " Las huellas que dejamos : Ética Empresarial en Gestión Sanitaria ", dice que los gestores sanitarios a menudo se enfrentan a situaciones complejas y moralmente ambiguos. De acuerdo con una revisión de " Las huellas que dejamos ", publicado en la revista , "El progreso de la Salud, " Perry analiza estudios de casos de la vida real para ofrecer orientación ética relativa a cinco temas moralmente complejos en la gestión de la asistencia sanitaria : los errores médicos, los conflictos de intereses , la discriminación de género , impedimento médico , y la reducción de la fuerza de trabajo .

Estructuras y Objetivos

de acuerdo con un informe de la Asociación médica de Estados Unidos , "La ética de la organización en el Sector Salud ", en fin de mejorar la ética de gestión en salud, más atención debe centrarse en las estructuras de toma de decisiones éticas dentro de las organizaciones y los objetivos éticos de las organizaciones de salud . Mayor atención a las estructuras y objetivos dentro de las organizaciones de salud debe garantizar una mayor responsabilidad ética entre los gestores sanitarios .