Los supervisores deben realizar de salud regular y auditorías de seguridad con el fin de ayudar a sus empresas a detectar y corregir los riesgos de seguridad . Estas auditorías permiten a las empresas a evaluar la eficacia de sus programas de seguridad e identificar los puntos problemáticos . Ellos pueden arrojar luz sobre las condiciones de trabajo inseguras y ayudar a mejorar el rendimiento global de la empresa. Área de trabajo

Una gran parte de cualquier lista de comprobación de seguridad y salud se refiere al área de trabajo de los empleados. La lista debe tener en cuenta si el área de trabajo se mantiene limpio y organizado. Mantener las áreas de trabajo organizado y libre de residuos ayuda a reducir los riesgos de salud y seguridad . Las áreas de trabajo deben ser de fácil acceso a todos los empleados sin necesidad de equipos u objetos mal colocados que obstruyen las aceras . Los empleados que violen las normas de seguridad pueden ser necesarios para corregir el problema inmediatamente o enfrentar una acción disciplinaria.
Herramientas Herramientas y Equipamiento

Revise todas las herramientas y equipos para asegurarse de que están trabajando adecuadamente . Equipo viejo o dañado puede causar lesiones a los empleados , incluyendo descargas eléctricas , cortes y quemaduras. Las herramientas que no funcionan o que faltan a sus guardias de seguridad deben ser reparadas o reemplazadas inmediatamente. Los supervisores deben verificar que los empleados sepan cómo operar correctamente todas las herramientas y equipos antes de su uso.
Primeros Auxilios

Todas las empresas deben contar con políticas de primeros auxilios y los procedimientos que se hacen cumplir . Los supervisores deben tener en cuenta la ubicación y los niveles de suministro de todos los equipos de primeros auxilios . Asegúrese de que todos los empleados entiendan las políticas de primeros auxilios de la compañía y conocer la ubicación de los botiquines de primeros auxilios en caso de emergencia.
Compensación de Trabajadores

la empresa debe tener un seguro que permite recibir la indemnización laboral para ayudar a los gastos de salud de los empleados de la cubierta que se derivan de los accidentes de trabajo . El seguro de compensación de los trabajadores sólo cubre lesiones sufridas en el trabajo.