¿Califica para el seguro de desempleo si deja su trabajo en California debido al trastorno de estrés postraumático?
Puede calificar para beneficios de desempleo si su PTSD está relacionado con el trabajo y cumple con las siguientes condiciones:
- Su PTSD debe ser causado o agravado por las condiciones de su empleo.
- Los efectos del trastorno de estrés postraumático le impiden realizar las tareas de su trabajo (se recomienda documentación médica que lo respalde)
- Ha buscado tratamiento para su trastorno de estrés postraumático y ha seguido su plan de tratamiento.
- Ha agotado todas las adaptaciones razonables ofrecidas o autorizadas por su empleador (si se ofrecieron alguna)
- Renunció bajo el consejo de un profesional médico de que su empleo actual empeoraría sus síntomas de PTSD.
Para solicitar beneficios de desempleo basados en PTSD relacionado con el trabajo, deberá proporcionar documentación, como un certificado médico o una evaluación psicológica que indique que su PTSD está relacionado con el trabajo y cómo le impide realizar sus funciones. Debe presentar un reclamo ante el Departamento de Desarrollo del Empleo (EDD) lo antes posible después de dejar su trabajo.
Es importante tener en cuenta que cada caso es diferente y el EDD evaluará sus circunstancias individuales para determinar si califica para recibir beneficios. Se recomienda consultar con un abogado con experiencia en derecho laboral para analizar su situación específica y asegurarse de que está presentando un caso sólido.